Questão 41 — Direito do Trabalho — TRT - 22ª Região (PI) - 2022

Questão 41 – Direito do Trabalho – FCC 2022 – Tribunal Regional do Trabalho da 22ª Região (PI) (Analista Judiciário)

Suzana foi contratada como assistente de informática, prestando seus serviços em regime de teletrabalho. Uma das características desse tipo de regime de trabalho é que o empregado prestará serviços fora das dependências de seu empregador, preponderantemente ou não. Ainda, de acordo com a CLT,

Alternativa A:
a pedido do empregador, poderá haver a alteração para o regime presencial, garantido o prazo mínimo de 30 dias, com anotação em aditivo contratual.
Alternativa B:
em algumas ocasiões, o regime de teletrabalho se equipara ao operador de telemarketing ou de teleatendimento.
Alternativa C:
também chamado de trabalho remoto, no desempenho de suas funções, Suzana, utilizará de tecnologias de informação e de comunicação, que, por sua natureza, não se configurem como trabalho externo.
Alternativa D:
é vedada a adoção do regime de teletrabalho ou trabalho remoto para estagiários e aprendizes.
Alternativa E:
como todo contrato de trabalho, poderá tal regime ser contratado de maneira tácita ou expressamente, verbalmente ou por escrito.

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